오비맥주 ‘한맥’이 2050 직장인 1000명에게 묻다…“회식에 대한 당신의 생각은?”

- 한맥, ‘부드러운 회식’ 캠페인 일환 ‘회식 관련 직장인 인식조사’ 설문 실시

- 직장인 83.4% ‘수직적이고 강압적인 회식 문화가 변하면 회식에 참여할 의향이 있다’라고 답해

오비맥주 한맥이 ‘회식 관련 직장인 인식조사’를 진행했다. (이미지 제공=오비맥주)

(2022-11-11) 최근 ‘강압적인 회식을 반대합니다’라는 이색 광고로 이목을 끈 오비맥주(대표 배하준)의 한맥이 ‘부드러운 회식’ 캠페인의 일환으로 회식에 대한 설문조사를 실시했다.

한맥이 온라인 설문조사 기업 오픈서베이에 의뢰해 전국 2050 직장인 1천 명을 대상으로 실시한 ‘회식 관련 직장인 인식조사’ 결과에 따르면 직장인 10명 중 8명은 수직적이고 강압적인 회식 문화가 없다면 회식에 참여할 의향이 있는 것으로 나타났다.

직장인들은 수평적이고 자유로운 분위기의 ‘부드러운 회식’을 위해 꼭 필요한 조건으로 ‘참여를 강요하지 않는 것(61.4%)’을 1순위로 꼽았다. 가장 바람직한 회식 문화로는 ‘메뉴, 귀가시간, 잔 채우기 등 개인의 의사를 존중하는 민주주의형 회식(47.9%)’을, 가장 싫어하는 회식은 ‘불편한 사람과 함께하는 회식(50.7%)’을 선택했다. 부드러운 회식에 가장 어울리는 주종은 ‘맥주(64.8%)’가 1위를 차지했다. 특히, 기존의 수직적이고 강압적인 ‘회식 문화가 변한다면 회식에 참여할 의향이 있다’고 답한 직장인이 83.4%에 달한 점도 눈에 띄었다.

한맥은 이번 설문 조사 결과를 토대로 누구나 편안하게 즐길 수 있는 ‘부드러운 회식’ 문화를 더욱 적극적으로 전파할 계획이다. 여러 기업과 협업해 사무실 내에 ‘부드러운 회식존’을 설치하고, ‘한맥 주량잔’ 등의 한맥 굿즈를 활용해 부드러운 회식 문화를 알릴 계획이다. 일부 기업과 협업한 내용은 유튜브 콘텐츠 ‘전부노래잘함’의 스핀오프 프로그램 ‘전부회식잘함’으로도 제작한다. 또한, 한맥 웹사이트에서는 ‘내가 원하는 부드러운 회식 16강’ 게임을 진행하고, 소비자들이 한맥 캠페인 SNS채널에 남긴 ‘부드러운 회식’에 대한 의견도 옥외광고, 디지털 광고 등에 노출할 예정이다.

한맥 브랜드 매니저는 “이번 설문 조사를 통해 얼마나 많은 직장인들이 ‘부드러운 회식’ 문화를 원하고 있는지 더욱 깊이 이해할 수 있었다”며 “대한민국 대표라거로서 한맥은 직장인들의 애환에 공감하고 ‘부드러운 회식문화’를 전파하는 캠페인 활동을 이어가겠다”고 말했다. (끝)